След грузински, внасяме и индийски работници

България не може да пребори проблема с недостига на квалифицирана работна сила от години, особено в сектори като строителството, туризма, фармацевтичната промишленост, транспорта и логистиката, посочват от БТПП. И допълват, че до 2025 г. Индия ще разполага с 1/5 от световното население в трудоспособна възраст. Това я прави най-големият доставчик на работна сила в света.

Колко струват любимите български килими на крал Чарлз? (ВИЕДО+СНИМКИ)

Основните поръчки към цеха в Костандово идват от замъци и резиденции

В областта на трудовата миграция България има подписани спогодби с четири държави - Израел, Молдова, Армения и Грузия, припомни на форума заместник-министърът на икономиката и индустрията Давид Сукалински. По думите му подобни двустранни спогодби осигуряват сигурност и предсказуемост, намаляване на бюрокрацията и ускоряване на процеса по наемане на работна сила.

Не само у нас: Туристическият сезон в Гърция започва с 80 000 свободни работни места

Дори добре платените ресторанти се борят да намерят достатъчно работници, за да отговорят на туристическото търсене

Председателят на Индийско-българската бизнес камара д-р Петър Велев изтъкна, че дефицитът на кадри в страната е над 280 000 души, а през следващите три до пет години техният брой ще нарасне до 800 000 - не само квалифицирана, а всякакъв вид работна ръка.

Българите имат най-малко допълнителни работни часове в страните от ЕС

Едва 0,4% е делът на служителите у нас, работили над 49 часа

По последни данни на Агенцията по заетостта броят на регистрираните безработни в страната в края на април е общо 161 049 - понижение спрямо предходния месец с 2 586 души. Увеличава се броят на заявените в бюрата по труда свободни работни места, като през април те са 15 636, а през предходния месец са били 14 706. В реалната икономика  най-много са свободните работни места в сферата на преработващата промишленост - 19,2%, търговията 18,7%, хотелиерството и ресторантьорството - 15,1%, информира зам.-министър Сукалински.

Какво е кобот и как помага на хората?

Поради недостиг на работна ръка, пазарът на коботи непрекъснато расте

"За решаване на кадровия дефицит съществуват различни възможности, например чрез дуално обучение, професионално образование, курсове за квалификация и преквалификация и други подобни способи. Всички те към момента се използват, но наблюдаваният недостиг на квалифицирана работна ръка за бизнеса показва, че следва да се проучи и приложи възможността за привличане на квалифицирани кадри от трети страни, които в краткосрочен период да отговорят на нуждите на бизнеса", каза заместник-министър Сукалински.