6 луксозни часовника, които не са Rolex
Ако искате луксозен часовник на достъпна цена, ето някои предложения
Искате по-висока заплата? Психолог казва кога е най-подходящият ден да говорите с шефа
БГ Бизнес
Стандартите в света казват, че заплатата се увеличава поне веднъж годишно, но тук ситуацията е малко по-различна
Когато давате всичко от себе си на работното си място и постигате повече от отлични резултати, естествено е да искате повишение. И не само защото искате да имате повече пари, но и защото увеличението на заплатата е знак, че компанията, в която работите, ви уважава и признава труда ви.
Въпреки това, колкото и да сте сигурни, че наистина заслужавате повишение, преговорите с шефове или мениджъри никога не са лесни.
Кога да поискаме повишение?
Разгледай онлайн нашите промоционални брошури
Цените са валидни за периода на акцията или до изчерпване на наличностите. Всички цени са в лева с включен ДДС.
Ако се запитате кога е моментът да поискате увеличение на заплатата, тогава вероятно е трябвало да се случи вчера, коментира психологът Саня Любенович от Скопие пред „Денар“, която съветва искането за увеличение на заплатата да започне, когато работодателят е най-доволен.
Поискайте увеличение на заплатата в периода, когато обемът на работа се увеличава. Ако имате нови проекти или сте поели работните задачи на колеги, то определено имате основание да поискате повишение. Разбира се, не е нужно да го правите веднага, защото ситуацията може да бъде незабавна.
Въпреки това, ако увеличеното работно натоварване се превърне в новия стандарт, тогава направете всичко възможно шефовете ви да знаят това преди да поискате повишение.
Най-доброто време да поискате повишение:
- След успешно завършен проект;
- Преди подписване на нов трудов договор;
- След постигане на споразумение с нови клиенти.
- Най-лошият момент да поискате повишение:
- След лоши резултати и провалени проекти;
- Понеделник сутрин, когато всички хора имат много работа;
- Петък следобед, когато шефът мисли само за уикенда.
Имате основание да поискате повишение и ако работите за същата заплата повече от година. Заплатата е нещо, което трябва да расте с опита. Стандартите в света казват, че заплатата се увеличава поне веднъж годишно, но тук ситуацията е малко по-различна. Така че, ако работите повече от година в компанията, би било добре работодателят да възнагради вашата лоялност, обяснява психологът.
Тя съветва да поискате повишение без срам, ако разберете, че печелите значително по-малко от колегите си.
Говоренето за заплащане с колеги е тема табу, но ако разберете, че те вършат същата работа за много повече пари, това ще ви накара да поискате повишение. И е напълно законно. Никога обаче не казвайте на работодателя причината, поради която искате повишение, защото той вече знае кой и колко печели, така че остава да му посочите друга причина, поради която искате повишение – посочва психологът.
