Забравена европейска държава отчаяно търси работници: Заплати до 5000 евро и 30 дни отпуск

В кои сектори се търсят най-много хора?

Високи заплати, ниски данъци и 30 дни почивка. Звучи твърде хубаво, за да е истина, но малката европейска страна се бори с остър недостиг на работна ръка, така че все по-често отваря врати за чужденци. Малкото княжество в Пиренеите между Франция и Испания е една от най-успешните европейски държави, но през последните години се бори с недостиг на работна ръка, съобщава порталът Linternaute, цитирано от N1.

Андора има население от малко над 90 000 души и брутен вътрешен продукт (БВП) на глава от населението от около 39 000 евро. Средните брутни месечни доходи са около 3700 евро, докато средната заплата през май тази година достигна 2760,46 евро, което е със 7,7% повече спрямо предходната година. Средната заплата се е увеличила с 5,2% до 2235,73 евро.

Най-много печелят във финансовия сектор, където средната заплата е почти 5000 евро, докато заплатите в търговията, енергетиката, хотелиерството и селското стопанство са по-ниски. Именно в някои от тези сектори Андора изпитва недостиг на работна ръка.

Коя е най-рядко посещаваната държава в Европа?

В първите пет най-непосещавани държави влиза и наша съседка

Високо търсене в туризма

Тази година, въпреки намаляването на имиграционната квота до 800 общи разрешителни за работа, правителството трябваше да издаде допълнителни 250 разрешителни за професии, в които има недостиг на работна ръка. Те включват здравни и образователни работници, болногледачи на възрастни и болни хора, домашни помощници и шофьори на автобуси.

Има и голямо търсене на работници в туризма. За летния сезон на 2026 г. са одобрени 500 временни разрешения за работа за хотелиерството и кетъринга, като ще бъдат добавени още 250 след запълване на тези позиции.

Има особен недостиг на сервитьори, персонал за почистване на хотели и готвачи. Андора също така стартира пилотна програма за набиране на работници от чужбина, с 450 налични разрешителни за периода от декември 2026 г. до август 2027 г., което показва, че туристическият сезон все по-малко се основава на летните месеци.

Работниците са привлечени и от относително благоприятните условия на труд. Работната седмица е с продължителност 40 часа, на работниците са гарантирани 30 дни годишен отпуск, а също така имат право на социално осигуряване, което покрива здравни грижи, обезщетения за безработица и пенсии. Вноската на служителя е 6,5 процента от заплатата, докато данък върху доходите на физическите лица не се плаща за нетен облагаем доход до 24 000 евро, а най-високата данъчна ставка е 10%.

Андора не е член на Европейския съюз (ЕС), така че гражданите на ЕС нямат автоматично право на работа. Гражданите на Франция, Испания и Португалия обаче имат опростени процедури, включително събиране на семейството, благодарение на двустранни споразумения.