Любов на работното място: Кои изпълнителни директори губят поста си след връзка с колега?

Седем висши ръководители в големи компании са били отстранени заради връзка с подчинен

Главният изпълнителен директор на Astronomer Анди Байрън е видян в интимна ситуация с Кристин Кабот, HR в същата компания. Това породи съмнения, че и двамата изневеряват на своите съпрузи. Байрън се озова в центъра на интернет заради обвинения, свързани с видеоклип от концерт на Coldplay, където той е заснет в прегръдка с Кристин.

След скандала с изневярата на Анди Байрън: Започнаха залагания за развода и уволнението му

Какво богатство притежава изпълнителният директор?

Случат придоби широка популярност в онлайн пространството, но се оказва, че далеч не е първият. От 2017 г. насам седем висши ръководители в големи американски компании са били отстранени заради връзка с подчинен, сочат данни на платформата exechange.com, която следи смените в ръководните позиции на компании от индекса Russell 3000, предава Bloomberg.

Подобни случаи в миналото включват известни имена като Стив Истърбрук, бивш главен изпълнителен директор на McDonald's, Брайън Крзанич от Intel и Алън Шоу като главен изпълнителен директор на железопътната компания Norfolk Southern Corp.

Снимка: Getty Images / iStock

Стив Истърбрук, McDonald's

Неотдавнашната любов в McDonald's, довела до уволнението на главния изпълнителен директор Стив Истърбрук. Макар връзката да е била по взаимно съгласие, бордът на компанията сметна това за нарушение на политиката срещу интимни отношения между служители с пряка или непряка йерархична зависимост.

Брайън Кржанич, Intel

През 2018 г. главният изпълнителен директор на Intel Брайън Кржанич подаде оставка, след като стана ясно, че е имал връзка със служителка – нарушение на вътрешната политика на компанията. Intel реагира бързо, като назначи временен директор и заяви, че правилата важат за всички нива в организацията.

Прегръдка, показана на концерт на Coldplay, разкри изневяра

Социалните мрежи направиха достояние на целия свят любовната афера на известен технологичен шеф

Алън Шоу, Norfolk Southern Corp

Разследване на Norfolk Southern е установило, че Шоу е нарушил вътрешните правила на компанията, като е влязъл във връзка с главния юрисконсулт – причина, достатъчна за прекратяване на договора. Уволнението му отново идва от страна на борда на директорите, които смятат това са недопустимо.

Снимка: Getty Images / iStock

Изтрити профили, разбито доверие: Какво знаем за съпругата на CEO-то от скандала с Coldplay

Докато всички гледаха него, тя изчезна: Меган Байрън и цената на публичното унижение

На какво мнение са служителите?

Правилата за служебните романси остават смесени, като около една трета от работниците казват, че компанията им изисква разкриване на служебни романси, а около 44% казват, че компанията не го прави, според проучване на Обществото за управление на човешките ресурси. Около 17% от работниците казват, че в момента имат служебна романтика, а около половината от тях казват, че са казали на своя мениджър, показват данните. Други 41% разказват, че са имали служебна романтика в миналото.

Последвайте businessnovinite.bg в INSTAGRAM 

Последвайте businessnovinite.bg във FACEBOOK

Последвайте businessnovinite.bg в LINKEDIN