1 USD
1.86429 BGN
Петрол
73.42 $/барел
Bitcoin
$99,968.0

В тези европейски държави платеният отпуск е най-дълъг

Ето къде работещите се радват на по-дълга почивка

 

В Европа правото на платен отпуск е не само законно установено, но и значително по-дълго в сравнение с други континенти. Въпреки че минималният законово установен платен отпуск в Европейския съюз е 20 дни, в някои държави има разлика. Това са страните в Европа, според Euronews, където хората се радват на най-много платен отпуск:

Коя европейска страна предлага най-голям платен годишен отпуск?

Минималният законоустановен платен годишен отпуск е различен в ЕС, като варира от 20 дни годишно като в повечето държави-членки е до 25 дни.

Франция

Франция заема първо място по класацията на най-много годишен платен отпуск. Средният френски работник може да очаква 30 дни платен отпуск в годината. Според изследване на Центъра за икономически и политически изследвания сред страните, Франция е най-щедрата, когато стане въпрос за годишен отпуск. Французите работят средно около 1500 часа годишно по данни на The Guardian.

Австрия

Австрийците също могат да се похвалят с дълги платени отпуски, но при спазването на няколко условия. Служителят има право на 30 работни дни платен годишен отпуск, а след 25 години трудов стаж има право на 36 работни дни платен отпуск. Правото на платен годишен отпуск от 30 до 36 дни се прилага само за служители, които работят от понеделник до събота, което е типична работна седмица в Австрия.

Швейцария

Всеки работник в Швейцария има право на най-малко четири седмици платен отпуск годишно, две от които трябва да са последователни. Интересното при тях е, че младежите до 20-годишна възраст имат право на пет седмици. Работещите на непълно работно време също имат право на платен отпуск, пропорционален на отработеното време. Почивните дни трябва да се ползват и не могат да бъдат компенсирани с финансови облаги. По закон нямат право на допълнителен отпуск. По време на ваканция заплатата се изплаща по същия начин, както по време на работа.

Германия

Заетите на пълен работен ден в Германия имат право на законов минимум от 20 дни платен отпуск годишно при петдневна работна седмица или 25 дни при шестдневна работна седмица. Отпускът на служителите на непълно работно време се изчислява пропорционално въз основа на седмичното им работно време. Германия отбелязва 9 национални официални празника.

Осемнайсет държави предлагат минимума, следвайки законодателството на ЕС - 20 дни, според данни от 2020 г. на Организацията за икономическо сътрудничество и развитие. Сред тях са Белгия, България, Хърватия, Чехия, Естония, Финландия, Гърция, Унгария, Ирландия, Италия, Латвия, Литва, Холандия, Полша, Румъния, Словакия, Словения и Испания.

Последни публикации

Бизнес Видео Подкаст