На 712 метра над езерото Комо: Как този хотел е свързан с Пенчо Славейков
Можете ли да отседнете в този хотел и колко струва нощувката?
60% от хората на възраст между 60 и 64 г. у нас продължават да работят
С увеличената пенсионна възраст в България нивото на ангажираност на хората над 60 години на трудовия пазар е по-високо
Хората на възраст от 60 до 69 години могат да спасят трудовия пазар на Европейския съюз в условията на задълбочаваща се демографска криза, сочи доклад на компанията за застраховане на търговски кредити Allianz Trade, съобщава БТА.
Увеличената пенсионна възраст
Снимка:
btvnovinite.bg
При развитието на успешни политики за отложено пенсиониране техният дял в общата работна сила може да се увеличи от 9 на сто през 2023 г. до 14,2 на сто през 2040 г. Така компаниите в ЕС имат шанс да наваксат до 75 на сто от прогнозния дефицит на работна ръка.
Според статистиката с увеличената пенсионна възраст в България нивото на ангажираност на хората над 60 години на трудовия пазар е по-високо от средното за Европейския съюз. През 2023 г. над 60 на сто от хората на възраст между 60 и 64 години у нас продължават да работят, което ни нарежда на 11-то място от 27-те държави-членки. В тази възрастова група най-високо е нивото на ангажираност на трудовия пазар в Швеция – над 73 на сто при средно 53 на сто за ЕС. Най-ниско е в Люксембург – 23 на сто.
В България сравнително високо е и нивото на работещите на възраст между 64 и 69 години, като близо една пета от тях продължават да се трудят. За сравнение в Румъния техният дял е едва 5 на сто. В Естония той обаче вече достига 38 на сто.
Чуждата работна ръка
Снимка:
iStock
Освен задържането на хората на трудовия пазар до по-напреднала възраст решение може да се търси и в привличането на мигранти, пише в съобщението. По този показател България обаче продължава да е на последно място в класацията за ЕС, като едва 0,2 на сто от всички работещи у нас са чужденци при средни нива от над 9 на сто за Съюза и достигащи до над 53 на сто в Люксембург. България е и сред основните донори на работна ръка за Западна Европа.
